Університет Метінвест Політехніка розпочав набір до магістратури та аспірантури на 2025 рік. Реєстрація для вступників уже стартувала і триватиме до 23 травня. Заклад вищої освіти пропонує затребувані ринком програми, зосереджені на поєднанні наукових знань і потреб промисловості. Особливу увагу приділено підтримці ветеранів — для них передбачено спрощену процедуру вступу.
Спрощений вступ і цифрові інструменти
Абітурієнти до магістратури мають зареєструватися на Єдиний вступний іспит (ЄВІ) або Єдине фахове вступне випробування (ЄФВВ). А для вступу до аспірантури вперше запроваджено обов’язкове складання Єдиного вступного випробування (ЄВВ). Приймальна комісія надає детальні інструкції для обох освітніх рівнів.
Для ефективнішої підготовки університет пропонує безкоштовні онлайн-курси з:
- інформаційних технологій,
- економіки та міжнародної економіки,
- управління та адміністрування.
Програми, які формують майбутнє
У 2025 році Метінвест Політехніка пропонує 20 магістерських і 5 аспірантських програм. Серед них:
- металургія та гірництво,
- інноваційні матеріали,
- інтелектуальні системи управління,
- комп’ютерні науки та цифровий інтелект,
- екологічна інженерія,
- проєктне управління змінами у ГМК,
- аудит і консалтинг безпеки праці.
Новинкою цього року стала програма «Проєктне управління соціально-психологічною підтримкою», яка готує фахівців до роботи з адаптацією персоналу в умовах швидких соціальних змін.
Промислове навчання і гарантії працевлаштування
Навчання поєднує онлайн-лекції з практикою на підприємствах Групи Метінвест у Кривому Розі, Запоріжжі та Кам’янському. Студенти отримують можливість стажування на міжнародних майданчиках компанії.
Метінвест також покриває витрати на освіту для працівників компанії, їхніх дітей, а також тих, хто готовий працювати на виробництві під час або після навчання. Це дозволяє отримати якісну освіту без фінансового навантаження на родину.
Умови, які підтримують розвиток
Метінвест Політехніка пропонує:
- гнучкий графік занять,
- стипендії для найуспішніших,
- актуальні навчальні програми, створені спільно з індустрією,
- доступ до сучасної освітньої інфраструктури.
Це дає можливість кожному — від молоді до ветеранів — здобути конкурентну освіту та побудувати кар’єру у високотехнологічному секторі.